全院各单位：

  为做好学院新进博士专业技术职务聘任工作，现将工作安排及有关事项通知如下:

一、聘任对象

取得博士学位、新录用到学院工作且未聘任（未确认）专业技术职务的教职工，截止2025年5月31日已工作满三个月，经考核能胜任本职工作。

二、聘任依据

本次专业技术职务聘任工作按照下列文件执行：

1.《集美大学诚毅学院关于大中专毕业生(毕业研究生)专业技术职务聘任的有关规定》（诚毅院综〔2014〕29号）

2.《集美大学诚毅学院教师等专业技术职务聘任制实施方案（修订）》（诚毅院综〔2021〕41号）

3.《集美大学诚毅学院教师职务高聘细则（修订）》（诚毅院综〔2021〕42号）

4.《集美大学诚毅学院教师职务高聘细则》（诚毅院综〔2025〕10号）

三、聘任工作日程安排和要求

（一）2025年5月25日前，个人申报应聘。

申报者应准备和提交如下材料：

1.《集美大学诚毅学院新进博士专业技术职务聘任申请表》（一式两份）。

申请表在学院网站主页—“师资队伍”—“诚毅学院关于开展新进博士专业技术职务聘任工作操作流程”中下载。

2.毕业（学位）证书（复印件经所在单位审验后加盖公章，留学回国博士还需提交有效的学位认证书；下同）、岗前培训证书等材料的原件及复印件由所在单位核实、并在复印件上加盖单位公章。

3.申报者在5月25日前，将填好的表格、纸质材料送交所在单位。

（二）6月6日前，部门考（审）核。

各单位对照学院聘任工作相关文件，审查申报者的申请资格和条件，考核申报者的思想政治表现和工作业绩。

6月6日前，各单位将申报人的申报材料送人力资源部：

1.《集美大学诚毅学院新进博士专业技术职务确认申请表》（一式两份，由所在单位签署考核意见）。

2.毕业（学位）证书、岗前培训证书（高校教师资格证书或高校教育管理人员培训证书）等材料的原件及复印件。

（三）学院人力资源部初审。

学院人力资源部初审申报材料，并向申报人反馈。

（四）学院分管领导审核。

（五）公示。

（六）学院聘任。

附件：集美大学诚毅学院新进博士专业技术职务聘任申请表.doc

集美大学诚毅学院

2025年5月12日