集美大学诚毅学院新提任管理人员试用期考核操作流程(2015年11月)
发布时间:2015-11-23 浏览次数:


 

日程安排

工作流程

文件表格下载

备注

11月27日前

被考核人员撰写任职试用期总结。

纸质材料送交人力资源部,同时以“试用期总结+部门+姓名”的题目格式提交电子档材料。

1、 院综(57)集美大学诚毅学院关于对新提任管理人员进行试用期考核的通知.pdf

2、 附件:1.试用期考核人员名单.xls

3、 附件:2.管理人员年度考核表.doc

上交表格 3

12月4日前

所在部门组织述职测评,做到签到工作。同时将述职时间提前告知人力资源部,人力资源部将派员参与,负责考核测评表及统计表的发放回收工作。

1、 集美大学诚毅学院试用期人员考核民主评测签到表.xls

2、 集美大学诚毅学院教职工任职试用期考核测评表

3、 集美大学诚毅学院教职工试用期考核民主测评情况统计表

(1)表格1 各单位负责;

(2)表格2、3人力资源部负责。

12月中旬

个别谈话,结果认定及反馈

人力资源部组织

注:以上纸质材料统一报送至景祺楼1613人力资源部办公室,电子档材料统一发送至Email:99283697@qq.com